Mit fehlender Einstellung, mangelndem Interesse wird der Einstieg in die Vorbereitung zur Arbeitswelt extrem schwierig. Die Arbeitgeber setzen eine gegebene Motivation und Leistungsbereitschaft voraus. Leidige Diskussionen um Arbeitsanweisungen kosten Zeit und damit Geld. Hier ist das Verständnis nur bis zu einem gewissen Punkt bezahlbar. In der Arbeitswelt, in den beruflichen Ausbildungen wird  nach Vorlage und nach genauen Arbeitsanweisungen gearbeitet. Sie fußen auf fachlichen Grundsätzen und Erfahrungen. Ein Produkt wird nach Wunsch des Kunden nach fachlichen, betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Kriterien produziert. Die Produktgüte, der Personal- und Materialeinsatz verlangen neben fachlicher Arbeitsqualität eine entsprechende Einstellung und Disziplin, die Anerkennung der betrieblichen Hierarchien. Die Arbeitgeber verlangen ein freundliches und entgegenkommendes Auftreten, Wissbegier, Sauberkeit, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, etc..

So ist es auch Ziel unserer Trainingsstationen auf besondere Merkmale einzugehen: Einstellung und Interesse, Antrieb, Auffassungsvermögen, Denkfähigkeit, Konzentrationsvermögen, Selbständigkeit, Flexibilität, Sorgfalt, Handgeschick, Ausdauer und Arbeitsdisziplin, Sozialverhalten.